Examentrainers

De WIG (het verschil tussen de totale loonkosten en het nettoloon) is in Nederland vrij groot. Dat is slecht voor de werkgelegenheid. De Nederlandse overheid wil op twee manieren via de lonen de werkgelegenheid in Nederland bevorderen:

1. door het werkgeversaandeel van de sociale premies te verlagen;
2. door de belasting en de sociale premies van de werknemers te verlagen.

In de afbeelding staan vier schema's (een plusteken wil zeggen een toename/verbetering; een minteken wil zeggen een afname/verslechtering).